Descrição Geral

A Liderança é descrita como uma função exercida em todos os coletivos humanos, desde os grupos informais, passando por todo o tipo de equipes, até as organizações mais complexas. São dados exemplos de grandes lideranças e comentada a sua natureza, estilo e relação com o tipo de missão a ser cumprida. É, também, discutido o papel do Mito; como ele está profundamente presente no imaginário das coletividades, a sua tendência para obedecer a certos padrões e como a Liderança está profundamente impregnada de Mito.		Adobe Flash Player Não est� instalado ou está em uma versão mais antiga que 9.0.115!

Exemplos de ritos de passagem e ritos fundadores são dados para ilustrar os conceitos.

Finalmente, são discutidos diversos aspectos funcionais relacionados ao exercício da liderança; as qualidades requeridas; princípios relevantes a serem obedecidos e, principalmente, os erros graves que devem ser evitados pelo líder. Em resumo, a palestra discute conceitos e os ilustra, para depois apresentar um painel de qualidades e princípios de liderança.

A mensagem principal é que a formação da equipe é o mais importante atributo da liderança. A coesão e o compromisso alcançado se manifesta, mais que nunca, nos momentos de grande dificuldade.

Professor: Antônio Roberto Batista

Informações Gerais

• Seção: Desenvolvimento Gerencial
• Categoria: Liderança
• Duração: 3 horas

Público Alvo

Qualquer pessoa interessada em refletir sobre o papel e os atributos da liderança, ou mesmo exerce-la, particularmente se desejar compreender o tema por um ângulo amplo e cultural.

Ementa

Parte 1 – Liderança;

Parte 2 – Mito;

Parte 3 – Liderança e Mito;

Parte 4 – Perfis de Liderança.

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